經(jīng)濟(jì)學(xué)的新框架：兼及西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的批判

自序
導(dǎo)論
一、經(jīng)濟(jì)學(xué)改革的緊迫性及其任務(wù)
二、本書的方法論選擇
三、本書的總架構(gòu)
第一編 基本的經(jīng)濟(jì)關(guān)系
第一章 社會分工
一、社會分工的理論淵源
二、社會分工的歷史地位
第二章 產(chǎn)權(quán)私有
一、私有產(chǎn)權(quán)的歷史成因
二、私有產(chǎn)權(quán)的歷史糾葛
三、新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的私有產(chǎn)權(quán)理論
第三章 個(gè)人利得最大化
一、緣起及問題
二、證明“個(gè)人利得最大化
三、補(bǔ)充說明
第四章 人與人的對立
一、人與人對立的理論推演
二、人與人對立的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)
三、關(guān)于完全競爭理論
第二編 價(jià)格決定
第五章 一般的商品價(jià)格
一、傳統(tǒng)價(jià)格理論的缺陷
二、價(jià)格的質(zhì)的規(guī)定性
三、價(jià)格的量的規(guī)定性
四、新價(jià)格理論的意義
五、關(guān)于均衡價(jià)格、資源最優(yōu)配置及一般均衡
第六章 勞動(dòng)力價(jià)格
一、勞動(dòng)力價(jià)格理論的不同版本
二、勞動(dòng)力價(jià)格的歷史前提
三、決定勞動(dòng)力供給的因素
四、決定勞動(dòng)力需求的因素
五、工資的決定
第七章 利息
一、利息理論的回顧
二、利息的質(zhì)的規(guī)定性
三、利率的確定
四、新利息理論的革命性意義
第八章 利潤
一、傳統(tǒng)利潤理論的局限性
二、利潤的歷史形態(tài)及來源
三、理解利潤理論的關(guān)鍵
第三編 整體經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行
第九章 整體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的格局
一、看不見的手
二、一般均衡
三、整體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的總格局
第十章 經(jīng)濟(jì)增長理論
一、經(jīng)濟(jì)增長理論的背景材料
二、發(fā)達(dá)國家和發(fā)展中國家的經(jīng)濟(jì)增長
三、經(jīng)濟(jì)增長的核心
四、經(jīng)濟(jì)增長的局限
第十一章 失業(yè)與就業(yè)
一、傳統(tǒng)的就業(yè)理論
二、失業(yè)與就業(yè)的一般表述
三、市場出清與失業(yè)
四、菲利普斯曲線與自然失業(yè)率
五、決定就業(yè)市場的諸多因素
六、功能性失業(yè)
第十二章 經(jīng)濟(jì)周期
一、傳統(tǒng)周期理論的簡單回顧
二、經(jīng)濟(jì)周期的幻化表現(xiàn)
三、新的經(jīng)濟(jì)周期理論
四、經(jīng)濟(jì)周期的歷史性變化
第十三章 貨幣的作用
一、貨幣的本質(zhì)及歷史變遷
二、貨幣對市場經(jīng)濟(jì)的整合
三、一個(gè)重要的區(qū)分
四、弗里德曼的是與非
第十四章 結(jié)論
一、理論
二、現(xiàn)實(shí)
三、問題
四、對策
五、余論
參考文獻(xiàn)
后記