大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)

第一章 大學(xué)生活規(guī)劃
第一節(jié) 大學(xué)與大學(xué)精神
一、大學(xué)是什么
二、大學(xué)文化與大學(xué)精神
第二節(jié) 融入大學(xué)生活
一、學(xué)好專業(yè)知識
二、參加校園活動
三、嘗試學(xué)生工作
四、增加社會實踐
第三節(jié) 做好大學(xué)生活規(guī)劃
一、做好大學(xué)生活規(guī)劃的必要性
二、大學(xué)生活規(guī)劃的主要內(nèi)容
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第二章 大學(xué)生自我認(rèn)知
第一節(jié) 自我認(rèn)知與興趣探索
一、自我認(rèn)知
二、大學(xué)生如何正確自我認(rèn)知
三、興趣與職業(yè)發(fā)展
第二節(jié) 性格分析與職業(yè)傾向
一、性格與職業(yè)
二、MBTI性格測驗
三、性格與職業(yè)的匹配
第三節(jié) 常用職業(yè)測評工具
一、霍蘭德職業(yè)傾向測量表
二、九型人格測量表
三、EPO人格測量表
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第三章 大學(xué)生職業(yè)選擇與規(guī)劃
第一節(jié) 職業(yè)定位與選擇
一、職業(yè)定位
二、職業(yè)定位的常見問題
三、職業(yè)定位的原則與選擇
第二節(jié) 大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃
一、職業(yè)生涯發(fā)展理論與職業(yè)目標(biāo)確立
二、目標(biāo)職位分析及實施策略
三、評估及反饋
第三節(jié) 構(gòu)建合理的知識技能結(jié)構(gòu)
一、員工素質(zhì)模型
二、職位勝任力
三、合理知識技能結(jié)構(gòu)的構(gòu)建
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第四章 大學(xué)生職業(yè)能力塑造
第一節(jié) 人際交往與溝通表達(dá)
一、人際交往的重要性
二、大學(xué)生常見的交往障礙
三、有效溝通的原則與方法
四、語言表達(dá)的藝術(shù)
第二節(jié) 團(tuán)隊協(xié)作與高效執(zhí)行
一、團(tuán)隊協(xié)作的意義
二、建設(shè)高績效團(tuán)隊
三、高效執(zhí)行的意義
四、高效執(zhí)行的方法
第三節(jié) 陽光心態(tài)與壓力管理
一、大學(xué)生壓力的來源
二、壓力對大學(xué)生的影響
三、陽光心態(tài)與壓力管理
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第五章 大學(xué)生就業(yè)形勢分析、形式與渠道
第一節(jié) 大學(xué)生就業(yè)形勢分析
一、大學(xué)生就業(yè)形勢
二、大學(xué)生就業(yè)趨勢
三、常見的就業(yè)誤區(qū)
第二節(jié) 大學(xué)生就業(yè)形式
一、基層就業(yè)
二、自雇就業(yè)
三、參軍入伍
四、簽署協(xié)議就業(yè)
五、升學(xué)
六、出國留學(xué)
第三節(jié) 大學(xué)生就業(yè)渠道
一、宣講會與招聘會
二、校園雙選會
三、網(wǎng)絡(luò)求職
四、人物訪談
五、實習(xí)實踐
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第六章 大學(xué)生就業(yè)程序
第一節(jié) 就業(yè)信息搜集
一、就業(yè)信息及其搜集渠道
二、就業(yè)信息搜集的方法
第二節(jié) 簡歷制作與投遞
一、簡歷的制作
二、簡歷的投遞
第三節(jié) 筆試、面試的準(zhǔn)備與技巧
一、筆試準(zhǔn)備與技巧
二、面試準(zhǔn)備
三、面試技巧
第四節(jié) 就業(yè)手續(xù)的辦理
一、就業(yè)手續(xù)的辦理流程
二、報到證的辦理與改派
三、檔案去向
四、戶籍遷移與黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接
五、人事代理
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第七章 企業(yè)用工模式
第一節(jié) 全日制用工模式
一、全日制用工簡介
二、全日制用工的作用
三、選擇全日制用工的注意事項
第二節(jié) 非全日制用工模式
一、非全日制用工簡介
二、非全日制用工的作用
三、選擇非全日制用工的注意事項
第三節(jié) 勞務(wù)派遣用工
一、勞務(wù)派遣用工簡介
二、勞務(wù)派遣在中西方的發(fā)展
三、正確對待勞務(wù)派遣用工
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第八章 就業(yè)政策與法規(guī)
第一節(jié) 勞動合同制度
一、勞動合同制度概述
二、勞動合同的主要內(nèi)容
三、勞動合同的訂立
四、勞動合同的履行與解除
第二節(jié) 工時與工資制度
一、工時制度
二、休假保障制度
三、加班保障制度
四、工資制度
第三節(jié) 勞動保障與權(quán)益維護(hù)
一、勞動保障與社會保險
二、我國社會保險制度及相關(guān)政策
三、住房公積金制度
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第九章 大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)
第一節(jié) 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)概況
一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的意義與現(xiàn)狀
二、大學(xué)生創(chuàng)辦微企的相關(guān)政策
第二節(jié) 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的準(zhǔn)備
一、自身條件的儲備
二、創(chuàng)業(yè)項目的選定
三、創(chuàng)業(yè)條件的準(zhǔn)備
第三節(jié) 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的流程與實施
一、制定創(chuàng)業(yè)計劃
二、實施市場調(diào)研
三、申辦營業(yè)執(zhí)照
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
第十章 大學(xué)生職業(yè)角色轉(zhuǎn)換
第一節(jié) 職業(yè)人角色認(rèn)知與轉(zhuǎn)換
一、職業(yè)人角色認(rèn)知
二、職業(yè)人角色轉(zhuǎn)換
第二節(jié) 職業(yè)人心態(tài)與行為標(biāo)準(zhǔn)
一、職業(yè)人應(yīng)具備的心態(tài)
二、職業(yè)人應(yīng)具備的行為標(biāo)準(zhǔn)
本章小結(jié)
思考與練習(xí)
參考文獻(xiàn)