解讀高效能人士7個(gè)習(xí)慣

　　管理者都清楚：只有每一位員工成為高效能人士，企業(yè)才會(huì)真正成為高效率企業(yè)。由史蒂芬·柯維所著的《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》一書(shū)闡述了高效能人士的七個(gè)習(xí)慣， 強(qiáng)調(diào)由內(nèi)而外全面造就自我，從而改變自己，影響周?chē)沫h(huán)境，進(jìn)而影響人的一生。時(shí)代光華有聲圖書(shū)《解讀高效能人士7個(gè)習(xí)慣》為您結(jié)合中國(guó)企業(yè)實(shí)際全新解讀原著，除保留原著核心思想，還做出符合中國(guó)企業(yè)現(xiàn)狀的點(diǎn)評(píng)，而且用大量案例說(shuō)明培養(yǎng)良好的習(xí)慣重要作用，對(duì)管理者及其組織的學(xué)習(xí)，抗入進(jìn)具有很強(qiáng)的指導(dǎo)作用。思想決定行動(dòng)，行動(dòng)決定習(xí)慣，習(xí)慣決定品德，品德決定命運(yùn)。讓管理者從我做起，培養(yǎng)良好習(xí)慣，提高企業(yè)效率，成為一名真正的高效能人士。

暫缺《解讀高效能人士7個(gè)習(xí)慣》作者簡(jiǎn)介