黨政領導人才考核與評價研究

　　《黨政領導人才考核與評價研究》從對領導人才考評的歷史回顧入手，分析了黨政人才考評的理論基礎，特別強調(diào)了馬克思主義的辯證唯物主義認識論在考評中的指導作用，對黨政領導人才的考評主體和客體進行了分類，介紹了黨政領導人才考評的主要內(nèi)容，列舉了考評的主要方法并進行了比較。

暫缺《黨政領導人才考核與評價研究》作者簡介