我們?yōu)檎l工作

第一章　努力工作為了誰　
　員工工作為了誰　
　老板工作為了誰　
　工作的最高境界是為了實現(xiàn)自我價值　
　只為工資而工作會自貶身價　
　即使老板不在，也要努力工作　
　從現(xiàn)在開始，努力工作不“折騰”　
第二章　平凡的工作，孕育著偉大的機會　
　請珍惜自己的工作崗位　
　沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度　
　再平凡的工作，也隱藏著好機會　
　把平凡的工作做好就是不平凡　
　像企業(yè)家一樣思考，不只是做一個干活兒的　
第三章　成功者往往都是那些最敬業(yè)的人　
　像對待生命一樣對待工作　
　把敬業(yè)當成一種習慣　
　敬業(yè)才能立業(yè)　
　抵御誘惑，永不出賣公司　
　信守忠誠的職業(yè)原則，你就一定會成功　
第四章　有責任比有能力更重要　
　責任本身，其實就是一種能力　
　責任比能力更重要　
　沒有做不好的工作，只有不負責任的人　
　對工作負責是優(yōu)秀員工的應有品質　
　對工作不負責任的員工不是好員工　
　對工作負責的態(tài)度，應該貫穿始終　
第五章　不為失敗找借口，只為成功找方法　
　末流員工找借口，一流員工找方法　
　沒有完不成的任務，只有完不成的借口　
　堅決完成任務，不找任何借口　
　做事做到位，永不虎頭蛇尾　
　向看似不可能完成的任務發(fā)起挑戰(zhàn)　
　安心工作不抱怨　
第六章　細節(jié)決定成?。翰灰谛∈律显愿^　
　工作無小事，細節(jié)更重要　
　重視細節(jié)中隱藏的問題　
　不要在小事上栽跟頭　
　樂于做別人不愿做的小事　
　無論事大事小，都要努力做好　
第七章　把追求卓越當成一種工作習慣　
　永遠追求卓越　
　不要滿足于尚可的工作表現(xiàn)　
　再努力一點，你會變得更卓越　
　惟有追求卓越，才會不可替代　
　不斷學習，成就更卓越的自己　
第八章　夢想需要行動：做一個立即行動的人　
　一步實際行動比一打綱領更重要　
　立刻就干，一分鐘也不拖延　
　養(yǎng)成日事日清的好習慣　
　用行動消滅“帕金森癥”　
　盡量提前完成你的任務