不會管理自己就戰(zhàn)勝不了別人

前言
欲勝人者必先自勝
第一章　每個人都應管好自己
管好自己才能更優(yōu)秀
●善于自我管理的員工是最受歡迎的員工
只有管得住自己的人才有資格成功
自律是自我管理的開始
●自律精神是走向成功的明燈
培養(yǎng)自律精神的三枚金針
自律是成為優(yōu)秀員工的重要前提
管好自己的心態(tài)
●心對了，人就對了，世界也就對了
對成功有極大危害的幾種心態(tài)
管好自己的習慣
●成也習慣，敗也習慣
約束自己養(yǎng)成良好的習慣
管好自己的情緒
●控制了情緒就控制了一切
我的情緒我做主
讓你的力量更專注
●做事不專注等于浪費自己的能力
只有不專注，沒有不可能
努力是自我管理不可或缺的品質(zhì)
●放棄努力就是放棄成功
命運全在搏擊，奮斗就是希望
●努力了才不會給自己帶來遺憾
第二章　接受你自己
怎么看你自己
●不要成為找不到自我的人
看到自己的優(yōu)勢正確認識你自己
●如何才能增加自我認同感
以開放的心態(tài)接納自己
接受自己需要自信
●壘砌自信的城堡
找到丟失的自信
知足才不會生自卑
給自己準確定位
●心有多大，事情就能做多大
了解確定新定位●堅持就是勝利
成為最好的你自己
●做最好的自己，從選擇開始
做最好的自己，不要羨慕別人
挑戰(zhàn)、突破固有自我
●突破固有的自我定位
不要讓想象嚇倒
戰(zhàn)勝你自己
●戰(zhàn)勝命運，自己管好自己
●不要怕，不要悔
第三章　管好自己就是對工作負責
不要入錯行
●有明確的工作目標
珍愛你的工作
將事情做到最好
囊耐性能將事情推向成功
耐心將事情做到?jīng)]有漏洞
工作，不只是給老板交差
●工作能使你學會謙忍
在工作中學習溝通術(shù)
不為薪水而工作
●工作不等于薪水
不要將薪水作為唯一
以薪水為目標，則將步入平庸
輕視任何工作都是對自己的蔑視
●沒有不值得做的工作
每份工作都需要做好
●每份工作都具有深刻的意義
不懈怠，就等于抓住了成功
●不懈怠才能進取
勤奮是一種境界
不要輕言放棄
●敢于挑戰(zhàn)困難
第四章　關(guān)好身后的門
每天都是新的開始
●不為過去懊惱
關(guān)好身后的門
選擇是很重要的一件事
●無目的頻繁跳槽不叫選擇
選擇是智慧的表現(xiàn)
●不同選擇造就不同人生
把火種消滅于未燃
●做好眼前的也是一種防范
不斷積累，才能厚積薄發(fā)
時刻保持積極
●積極心態(tài)讓你更快樂
控制好破壞性情緒
“亡”“口”“月”“貝”“凡”
●要想贏先學輸
贏屬于自救者
打掃明天的落葉
●唯一存在的是現(xiàn)在
活在當下
不要迷失在過去
第五章　以自己的手表為準
不要讓自己成為別人
●成為一個有主見的人
有良好的判斷力
控制自己才能控制別人
●能控制自己才能引導別人
善于自我控制才能取得勝利
約束自己才能開始管理自己
●自我約束，做正確的事
能經(jīng)得起誘惑
變臉也可以是優(yōu)勢
●會變臉也能有好處
了解并控制你的情緒
明確自己的主目標
●目標使人看清使命
正確選擇目標
清楚的目標讓你更穩(wěn)妥
將在外，君命有所不受
●敢于做主
懂得變通執(zhí)行
我的工作我做主
●工作是人的需要
工作是你的身份
工作如何，一念之間
把握自己，善始善終
●把握好每一個機會
一切都要追求盡善盡美
第六章　就怕“認真”兩個字
不推諉，才能更認真
●認真，人生才會多彩
認真還需專注
必須具備的負責任態(tài)度
●取得成功的關(guān)鍵是責任心
責任是成功的態(tài)度
●放縱會讓責任丟掉
攀比不等于進取
●不要畸形攀比
進取，幸福是前提
認真源于自發(fā)
●主動去盡心盡力
事情需要主動做
全心全意，盡職盡責
●全心去面對工作
成功就是集中精力去做
認真的不同程度
●方向正確下認真
認真于簡單造就非凡成就
專注于細節(jié)才是真正認真
●重視細節(jié)，超越平庸
細節(jié)決定成敗
專注于
細節(jié)，才能精益求精
認真要從自身做起
●身正不會留斜影
沒有任何理由的以身作則
第七章　沒有條理就沒有效率
不要接觸太多太雜的東西
擘不要被亂七八糟的事所左右
事雜則心累
做一個有條理的人
●對事進行條理安排
從整理辦公桌開始
對目標進行條理性的規(guī)劃
●目標多變致使做事沒條理
對目標進行條理性地調(diào)整
安排好自己的時間
●要想時間有效率就必須條理做事
有條理的人必
定會管理時間
如何才能管理好時間
做事要有計劃
●對工作有計劃才能條理清楚
條理做事，是一種習慣
●生活需要條理性計劃
團隊中的最大條理就是寬容
●寬容對別人，嚴格對自己
寬容是一種處世規(guī)范
一個有條理的人應該摒棄執(zhí)著
●扔掉錯誤的觀念
過于執(zhí)著是煩惱的來源
第八章　不做辦公室里的“討厭蟲”
抱怨于事無補
●抱怨不是解決問題的方法
抱怨會使人迷失方向
打造良好的人際關(guān)系
●人際關(guān)系是發(fā)展的關(guān)鍵
交際需要把握好分寸
●練達的交際能力
把你的工作做到位
●小事里有大含義
將小事做到位
你不可能獨立做好所有的工作
●每個人都有其不可替代的優(yōu)點
成功需要配合
遵守團隊的紀律
●紀律能使人走向成功
應嚴格遵守的紀律
心態(tài)決定你是否成功
●心態(tài)決定收獲大小
心態(tài)好，就沒有差環(huán)境
成功靠自己
●你成功與否靠自己決定
任何事情的成功都要靠自己
成為受歡迎的員工
●尊重別人才能獲得歡迎
成為受歡迎員工的4個標準