面試（含心理素質(zhì)測評 2010）

　　隨著公務(wù)員考試題目類型的不斷創(chuàng)新以及題目難度的不斷加大，要想在這項(xiàng)考試中取得好成績，只靠閱讀輔導(dǎo)教材是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要在幾百人，甚至上千人中競爭一個(gè)職位的情況下脫穎而出，需要了解歷年公務(wù)員考試的變化情況及發(fā)展趨勢，熟悉各種考試題型，掌握答題技巧，尤其掌握必備考點(diǎn)和易錯(cuò)試題，是十分重要的?！肮珓?wù)員錄用考試必備考點(diǎn)及易錯(cuò)試題專家點(diǎn)評”叢書是針對近年來中央及地方公務(wù)員考試中常見的答題失誤，有針對性地進(jìn)行總結(jié)和剖析，引導(dǎo)考生發(fā)現(xiàn)其中的共同點(diǎn)，總結(jié)避免失誤的規(guī)律，教授正確的解題方法和經(jīng)驗(yàn)，直接服務(wù)考生的考前沖刺，這樣可以有效地提高答題的準(zhǔn)確率。本叢書的特點(diǎn)是：嚴(yán)格按照最新考核大綱要求的內(nèi)容、題型、題量和難度進(jìn)行設(shè)計(jì)；科學(xué)預(yù)測最新考題變化趨勢，對比分析同類輔導(dǎo)叢書結(jié)構(gòu)內(nèi)容的利弊得失；緊跟形勢變化，把握考試命題的最新動向，科學(xué)講解，全面提高考生的應(yīng)試能力。作為公務(wù)員考試的輔導(dǎo)用書，為考生考試服務(wù)是最根本的目的。正是本著這種理念，本叢書在編寫上與其他同類書籍相比，有著自己明顯的優(yōu)勢。第一，以易錯(cuò)題和考點(diǎn)為重點(diǎn)，具有獨(dú)特的針對性。本叢書嚴(yán)格按照公務(wù)員考試大綱的要求，有針對性地選取及創(chuàng)作了大量與最新大綱及當(dāng)前命題形勢相吻合的素材，通過對以往考試中的難題、易錯(cuò)題做詳細(xì)的分析和說明，從正反兩個(gè)方面為考生的復(fù)習(xí)提供直接的幫助。各部分內(nèi)容分類合理、清楚，對規(guī)律的分析細(xì)致透徹，對經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)深刻到位。第二，總結(jié)考試過程中學(xué)生比較普遍存在的答題失誤，直接服務(wù)考前沖刺。本叢書的編寫，是由多位常年從事公務(wù)員考試試題研究方面的專家集體完成的，并且得到了有關(guān)方面學(xué)者的指導(dǎo)和審查，使之在內(nèi)容上和邏輯上更加全面和嚴(yán)謹(jǐn)，對考生復(fù)習(xí)，尤其是考前沖刺有直接的幫助。第三，將講解與預(yù)測相結(jié)合，為考生規(guī)避失誤提供充分訓(xùn)練內(nèi)容。本叢書除了加強(qiáng)對答題方法和策略的講解外，還適當(dāng)?shù)匕才帕伺c易錯(cuò)試題相對應(yīng)的強(qiáng)化練習(xí)，包括真題預(yù)測，安排了大量的貼近考綱要求的練習(xí)題，考生通過作答這些練習(xí)題，可以有效地規(guī)避失誤，提高自己的考試成績。此外，本叢書還從2008～2009年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員考試真題中抽取了部分與公共基礎(chǔ)知識相關(guān)的考試真題，并附有詳細(xì)的解析說明及易錯(cuò)知識點(diǎn)分析，目的是為了幫助考生更好地把握《公共基礎(chǔ)知識》科目的考試內(nèi)容，體會臨場的感覺，找到實(shí)戰(zhàn)的靈感。

暫缺《面試（含心理素質(zhì)測評 2010）》作者簡介