全球日用消費品行業(yè)巨頭經營理念最完全攻略。聯合利華是《財富》世界500強企業(yè)，《商業(yè)周刊》全球品牌100強。本書以簡潔、生動的筆調，從聯合利華的發(fā)展歷程入手，系統地介紹了其成功的核心理念和幾代領袖人物的卓越智慧，詳細地剖析了聯合利華的品牌管理、產品策略、分銷渠道、分銷商管理、營銷模式、促銷方式、人力資源管理、企業(yè)文化、危機應對策略、全球擴張法則、在中國的發(fā)展狀況，以及其未來的發(fā)展戰(zhàn)略等成功之處。作為日化界的標桿企業(yè)，聯合利華的上述管理策略將對同業(yè)管理者及從業(yè)人員提供非常寶貴的借鑒意義，對各界專家、學者和學生將是難得的研究和學習材料。本書還大量采用了我們專為培訓而設計的大量的幻燈片，展示了聯合利華從一家肥皂生產廠到世界日化巨頭的成長過程，以及諸多鮮為披露的學習資料。這些幻燈片使知識更加生動和直觀，更加容易記憶，從而使得讀者在閱讀本書的過程中，一改往日的枯燥和生澀之感，增加愉快的閱讀體驗。成立于1930年的聯合利華公司，如今已經是世界上最大的日用消費品制造商之一，整個集團遍布五大洲。在一百多個國家沒有分公司，旗下的家樂調味品、中華牙膏、力士香皂、和路雪冰淇凌、立頓紅茶等與我們日常生活息息相父的眾多日用品品牌均占據市場領導地位。聯合利華通過構筑強大的分銷渠道，并在其渠道體系內推廣信息管理平臺，從而能夠準確地掌握渠道銷售信息，比如哪一種產品在批發(fā)渠道中更受歡迎，哪一種產品在超市賣場渠道更為暢銷，除此之外，聯合利華針對零售終端及經銷商分銷渠道，對其終端市場進行深耕，使其產品得以迅速占領日化用品市場。聯合利華招募、聘用和提拔員工的唯一標準是他們從事工作的資格和能力；為全體員工提供安全和健康的工作條件；承諾與員工共同努力來發(fā)展并提高每一個個人的技能和能力；尊重個人的尊嚴和員工組織的自由，通過公司內部資訊和咨詢程序與員工保持良好的溝通。通過一系列投資于員工成長的培訓項目，聯合利華已經培養(yǎng)出眾多世界一流的優(yōu)秀人才。本書深層次透析行業(yè)巨頭，全方位解碼企業(yè)標桿，心情愉悅、神采煥發(fā)，享受更加完美的生活，世界第一大冰淇淋、冷凍食品、茶和香皂制造商，世界第二位的牙膏、肥皂和護發(fā)產品制造商。
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