當(dāng)代就業(yè)問題透視

第一章  導(dǎo)論
第二章  勞動(dòng)力就業(yè)理論與市場(chǎng)機(jī)制
  第一節(jié) 勞動(dòng)力就業(yè)理論回顧
  第二節(jié) 勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制
第三章  就業(yè)制度的內(nèi)容與結(jié)構(gòu)
  第一節(jié) 美國(guó)的就業(yè)制度
  第二節(jié) 中國(guó)的就業(yè)制度
第四章  信息社會(huì)與就業(yè)增長(zhǎng)研究
  第一節(jié) 信息社會(huì)中勞動(dòng)力就業(yè)的特征
  第二節(jié) 信息化對(duì)就業(yè)影響的實(shí)證分析
  第三節(jié) 中國(guó)的實(shí)踐
第五章  戶籍制度演變與勞動(dòng)力流動(dòng)
  第一節(jié) 我國(guó)戶籍制度的形成
  第二節(jié) 戶籍制度對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與勞動(dòng)力流動(dòng)的影響
  第三節(jié) 城鄉(xiāng)勞動(dòng)力間的競(jìng)爭(zhēng)性與互補(bǔ)性
第六章  勞動(dòng)力失業(yè)類型及群體特征
  第一節(jié) 經(jīng)濟(jì)高增長(zhǎng)與失業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻并存
  第二節(jié) 傳統(tǒng)的失業(yè)類型與失業(yè)新形態(tài)
  第三節(jié) 勞動(dòng)力失業(yè)的群體特征
第七章  經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、發(fā)展與勞動(dòng)力就業(yè)
  第一節(jié) 關(guān)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與發(fā)展的研究
  第二節(jié) 經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、結(jié)構(gòu)升級(jí)對(duì)就業(yè)的影響
第八章  治理我國(guó)失業(yè)問題的一些思路
  第一節(jié) 對(duì)失業(yè)效應(yīng)的分解
  第二節(jié) 制度創(chuàng)新的空間
  第三節(jié) 差別化就業(yè)政策
  第四節(jié) 技術(shù)進(jìn)步的潛力
參考文獻(xiàn)
后記