企業(yè)網(wǎng)絡(luò)：組織和產(chǎn)業(yè)競爭力

定　價(jià)：￥35.00

作　者：	安娜·格蘭多里（Anna Grandori）主編；劉剛等譯；劉剛譯
出版社：	中國人民大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：	企業(yè)理論叢書企業(yè)理論譯叢
標(biāo)　簽：	企業(yè)管理

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ISBN：	9787300064499	出版時(shí)間：	2005-05-01	包裝：	膠版紙
開本：	23cm	頁數(shù)：	379	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　許多經(jīng)濟(jì)學(xué)家和政策制定者已經(jīng)認(rèn)識到，一國或地區(qū)的經(jīng)濟(jì)成就與其促進(jìn)和發(fā)展高度信任的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的整體能力之間存在著密切的聯(lián)系。本書關(guān)注的就是這一組織形式，它考察了這一網(wǎng)絡(luò)的本質(zhì)及其在提升產(chǎn)業(yè)競爭力方面的作用。該領(lǐng)域的已有研究更多的是純描述性的，缺乏理論分析，本書的撰稿人則卓有成效地運(yùn)用了理論和實(shí)證分析方法對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的各種國際性案例進(jìn)行了理論研究。其主要內(nèi)容包括：◎網(wǎng)絡(luò)組織在規(guī)制沖突和促進(jìn)合作中的作用◎網(wǎng)絡(luò)組織在知識和能力發(fā)展中的作用◎網(wǎng)絡(luò)治理和沖突對網(wǎng)絡(luò)的強(qiáng)化作用產(chǎn)業(yè)和管理經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的研究人員、學(xué)生以及實(shí)際從事商業(yè)管理工作的人員，將會發(fā)現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)活動不可或缺的資源。

作者簡介

　　安娜·格蘭多里（AnnaGrandori），米蘭摩德納大學(xué)組織及人力資源管理教授和企業(yè)管理系經(jīng)濟(jì)學(xué)教授委員會主任，博克尼大學(xué)的組織和管理研究方法教授。相關(guān)圖書

圖書目錄

導(dǎo)論  企業(yè)網(wǎng)絡(luò)：組織機(jī)制和經(jīng)濟(jì)
  績效
  網(wǎng)絡(luò)績效
  網(wǎng)絡(luò)的協(xié)調(diào)機(jī)制
  網(wǎng)絡(luò)的解釋和設(shè)計(jì)：對概念分類的超越
  總結(jié)
第一部分  利益差別.協(xié)作機(jī)制和公平結(jié)果
  第1章  產(chǎn)業(yè)區(qū)的博弈規(guī)則
    企業(yè)之間的競爭與合作關(guān)系
    企業(yè)的內(nèi)部關(guān)系、沖突和參與
    對合作和參與的政策建議
  第2章  企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的公平特征
    網(wǎng)絡(luò)中采用公平標(biāo)準(zhǔn)的原因
    網(wǎng)絡(luò)分析和設(shè)計(jì)中對公平的界定
    公平標(biāo)準(zhǔn)
    網(wǎng)絡(luò)談判過程的實(shí)證研究：公平的作用
    小結(jié)
  第3章  內(nèi)部合作關(guān)系——?dú)W洲汽車工業(yè)中的信任、機(jī)會主義和合作
    作為“代理關(guān)系”的產(chǎn)業(yè)合作關(guān)系：質(zhì)量不確定的意義
    實(shí)際運(yùn)作中的產(chǎn)業(yè)合作關(guān)系
    從經(jīng)濟(jì)契約到當(dāng)?shù)刂刃?br />    一些理論上的啟示
    某些實(shí)踐上的啟示
第二部分  能力差異.協(xié)調(diào)機(jī)制和學(xué)習(xí)效果
  第4章  網(wǎng)絡(luò)的動態(tài)效率
    引言
    治理
    靜態(tài)效率
    學(xué)習(xí)周期
    動態(tài)效率
    討論
  第5章  摩德納生物醫(yī)學(xué)產(chǎn)業(yè)的組織間關(guān)系——區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的案例研究
    導(dǎo)言
    摩德納的生物醫(yī)學(xué)產(chǎn)業(yè)
    區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一個(gè)案例研究
    產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)：參與者分類與企業(yè)間的基本聯(lián)系
    方法論
    初步結(jié)論
    討論與結(jié)論
  第6章  作為商業(yè).知識和制度網(wǎng)絡(luò)的產(chǎn)業(yè)集群——英國、美國和德國的六大區(qū)域光電子產(chǎn)業(yè)
    引言
    光電子產(chǎn)業(yè)
    研究目的和分析框架
    六個(gè)區(qū)域的網(wǎng)絡(luò)
    商業(yè)網(wǎng)絡(luò)和大企業(yè)在其中的作用
    大學(xué)一企業(yè)網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)轉(zhuǎn)移過程
    制度網(wǎng)絡(luò)以及發(fā)展機(jī)構(gòu)的作用
    結(jié)論和出現(xiàn)的問題
  第7章  組織學(xué)習(xí)和網(wǎng)絡(luò)中介在小型制造企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中的作用
    網(wǎng)絡(luò)中的組織學(xué)習(xí)
    方法
    網(wǎng)絡(luò)參與和組織學(xué)習(xí)
    網(wǎng)絡(luò)中介的作用
    網(wǎng)絡(luò)中的組織學(xué)習(xí)理論
    結(jié)論
  第8章  危險(xiǎn)的聯(lián)盟——研究與開發(fā)聯(lián)盟中的知識共享
    導(dǎo)言
    國際關(guān)系中的條約保證
    研發(fā)聯(lián)盟中的第三方擔(dān)保
    研發(fā)聯(lián)盟中新的擔(dān)保形式
    結(jié)論
第三部分網(wǎng)絡(luò)的外部性
  第9章  網(wǎng)絡(luò)化組織的成本
    前言
    與經(jīng)濟(jì)交換相關(guān)的成本
    網(wǎng)絡(luò)化組織的成本
    啟發(fā)及結(jié)論
  第10章  倫敦和紐約服裝業(yè)小企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中的信用配給
    前言
    網(wǎng)絡(luò)和信用配給
    紐約和倫敦猶太人的軟貸款基金會
  第11章  密集網(wǎng)絡(luò)的弊端——從嵌入到負(fù)債
    引言
    嵌入性：形式.資產(chǎn)和責(zé)任
    意大利建筑業(yè)的案例：從嵌入到負(fù)債
    網(wǎng)絡(luò)關(guān)系型資本的績效
    關(guān)系型資本的機(jī)制與效果：負(fù)債與負(fù)的外部性
    對企業(yè)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的影響
    案例結(jié)尾：“負(fù)債”危機(jī)
    結(jié)論
  第12章  日本的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)——高度信任或親近關(guān)系
    前言：信任概念
    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)
    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu)
    關(guān)系途徑和信任
    內(nèi)部成員到外部成員的連續(xù)空間
    結(jié)論
索  引
譯后記